Durante los días 7 y 8 de noviembre se realizó la XI ConferenciaInternacional de COES, en el Campus de Viña del Mar de la Universidad de Adolfo Ibáñez. La Conferenciacontó con cuatro charlas magistrales impartidas por académicos de diferentes ámbitos de las ciencias sociales y que abarcaron temas relacionados con las incertidumbres del futuro en el conflicto y la cohesión social.

La primera charla magistral la dio el académico de sociología de la Freie Universität Berlin e investigador líder del M.S Merían Center Conviviality-Inequiality in Latin America (Mecila,), Sérgio Costa, titulada “Convivialidad-desigualdad: un nuevo marco para estudiar la vida social”, donde explicó que el concepto de convivialidad es “pensar las relaciones sociales como interacciones concretas. Es decir, cómo las interacciones se construyen, se reproducen, pero también cómo estas pueden mitigar y transformar las desigualdades existentes”, afirmó Costa. Además, señaló que es fundamental “pensar que nosotros, los humanos, somos sólo una parte de lo que existe en el planeta. Nuestra vida depende de otros seres vivos y  de nuestra interconexión con otras formas de vida en el planeta».

La segunda charla estuvo a cargo de Jan Sthuler, profesor asociado en el Departamento de Economía de la Universidad Carlos III de Madrid y coeditor de la revista Labour Economics, con su presentación, “El efecto de la inmigración en los trabajadores, les empresas y los territorios”, donde revisó la evidencia reciente de las nuevas perspectivas sobre el impacto de la inmigración en los mercados laborales en los países de ingresos altos y medios. “Es importante que al hablar de los efectos de la inmigración en el mercado laboral, no solo se enfoque en la llegada de nuevos trabajadores, de nuevos consumidores, sino que estos trabajadores son diferentes en ciertos aspectos, especialmente en el salario que están dispuestos a recibir. Esto es un problema potencial, ya que en muchos países los inmigrantes están dispuestos a trabajar por salarios más bajos, por diferentes razones, en comparación a los nativos, lo que conlleva a efectos en los mercados laborales», indicó Stuhler.

En la siguiente jornada, la directora y profesora titular del departamento de Ciencias Sociales de la Universidd Humbold de Berlin e investigadora principal de Cluster de Excelencia Scripts, Anette Fasang, impartió la tercera charla magistral de la XI ConferenciaInternacional COES con la ponencia “Expectativas laborales insatisfechas en la adultez temprana, y protestas políticas en el Sur Global”, en la que presentó el aumento simultáneo de las insatisfacciones en las expectativas profesionales y las protestas políticas en África Occidental, especialmente en Senegal.

“Se promete una movilidad intergeneracional: las generaciones actuales tendrán mejor vida que sus padres: ‘si invierto en la educación hoy, en el futuro tendré un trabajo estable y no seré pobre’, pero estas promesas de ese futuro son cada vez más contradictorias a las experiencias que tienen los jóvenes en muchas regiones del mundo”, explicó Fasang en su presentación.

Finalmente, la encargada de cerrar la XI ConferenciaInternacional COES fue Paula Tubaro, investigadora del Centro Nacional de Investigación Científica (CNRS) y profesora en la Escuela Nacional de Economía y Estadística (ENSAE) en Francia, con su la investigación “El trabajo digital en la inteligencia artificial: Una comparación de tres países en América Latina”. Con datos originales de Argentina, Brasil y Venezuela el trabajo busca revelar las especificidades de la región y su diversidad interna. “La idea es cambiar el enfoque sobre lo que se sabe del trabajo digital en la inteligencia artificial. Cuando se habla de la relación entre la IA y el trabajo, se piensa en el consumo, por ejemplo, se pregunta qué pasa cuando vamos a introducir ChatGPT en las oficinas. En mi caso, lo que propongo es dar un paso atrás y ver qué pasa antes de que una herramienta sea introducida: ¿Cuál es el rol del trabajo humano en ese aspecto?, especialmente de las formas de trabajo de nivel más bajo, debemos preguntarnos qué está haciendo la IA en la fase de su producción con este tipo de trabajo que contribuye en su creación, y cómo esto puede impactar la vida y la cohesión social”, concluyó la investigadora.